Quelle est la définition du danger selon la norme ISO 45001 ?

La norme ISO 45001, adoptée en 2018, représente une avancée majeure dans le domaine de la santé et sécurité au travail (SST). Elle offre un cadre de référence international pour la mise en place d’un système de management de la santé et de la sécurité au travail. Une des clés de cette norme repose sur l’importance accordée à l’identification des dangers et l’évaluation des risques. Mais quelle est donc la définition du danger selon cette norme ? C’est ce que nous allons voir au travers de cet article.

Comprendre la norme ISO 45001

Avant de plonger dans le vif du sujet, il est essentiel de comprendre ce qu’est la norme ISO 45001. Cette norme internationale, consacrée au système de management de la santé et de la sécurité au travail (SMSST), a pour principal objectif de fournir aux organisations les outils nécessaires pour améliorer leurs performances en SST.

La norme ISO 45001 s’articule autour de plusieurs piliers, parmi lesquels la gestion des risques, l’engagement de la direction, la participation des travailleurs et, bien sûr, l’identification des dangers. Elle vise à aider les organisations à anticiper, repérer et gérer les dangers et risques liés à leurs activités pour garantir un environnement de travail plus sûr et plus sain.

Voir aussi : nos conseils pratiques sur l’application de la norme ISO 45001

Définition du danger selon la norme ISO 45001

Selon la norme ISO 45001, un danger est défini comme une « source, situation ou acte ayant le potentiel de causer, dans certaines conditions, des dommages en termes de blessure ou de maladie professionnelle ». Le danger peut être de nature physique, chimique, biologique, psychosociale ou ergonomique. Il peut être lié à l’organisation du travail, aux conditions de travail, aux relations sociales ou à l’environnement de travail.

Cette définition souligne l’importance de l’identification des dangers comme étape préliminaire dans le processus d’évaluation des risques. Les dangers peuvent être identifiés par différents moyens, tels que l’observation directe des conditions de travail, l’analyse des données d’accidents du travail, les retours d’expérience des travailleurs ou encore l’analyse des risques professionnels.

La gestion des risques selon l’ISO 45001

Une fois les dangers identifiés, il convient de procéder à une évaluation des risques. Cette évaluation permet d’estimer la probabilité qu’un danger entraîne un dommage et la gravité de ce dernier. Elle permet ainsi aux organisations de prioriser leurs actions de prévention.

La norme ISO 45001 insiste sur l’importance d’une gestion proactive des risques. Il ne s’agit pas simplement de réagir aux accidents du travail une fois qu’ils sont survenus, mais bien d’anticiper les dangers et de mettre en place des mesures de prévention adaptées. C’est là tout l’intérêt d’un système de management de la SST.

Vers une certification ISO 45001

En adoptant la norme ISO 45001, votre organisation témoigne de son engagement en matière de santé et sécurité au travail. Pour obtenir la certification, il faut passer par un processus d’audit réalisé par un organisme certifié. Ce processus vise à vérifier que votre système de management de la SST répond à toutes les exigences de la norme, notamment en matière d’identification des dangers et de gestion des risques.

En conclusion, selon la norme ISO 45001, le danger est une source, situation ou acte pouvant causer un dommage en termes de blessure ou de maladie professionnelle. Cette définition souligne l’importance de l’identification des dangers comme préalable à l’évaluation des risques et à la gestion de la santé et sécurité au travail. En adoptant cette norme, les organisations disposent d’un outil précieux pour minimiser les risques et améliorer la sécurité de leurs travailleurs.

Pour aller plus loin, lisez notre article sur les exigences de la norme ISO 45001

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